Kegiatan Peningkatan Kompetensi ASN melalui Internalisasi Core Values. Foto/IST |
Kepala Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Balangan, Ernawati, menyampaikan bahwa kinerja setiap ASN akan berdampak pada capaian organisasi secara menyeluruh.
"Untuk menghasilkan kinerja yang maksimal, penting bagi ASN untuk mengaplikasikan nilai-nilai berAKHLAK dalam pekerjaan sehari-hari," ungkapnya.
Ernawati menekankan bahwa internalisasi nilai-nilai dasar ASN, seperti Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif, harus menjadi pedoman utama bagi ASN. Hal ini, menurutnya, merupakan bagian dari upaya meningkatkan Reformasi Birokrasi (RB) di Kabupaten Balangan, di mana perilaku berAKHLAK menjadi salah satu indikator utama penilaian.
Selama kegiatan ini, ASN yang telah ditunjuk sebagai agen perubahan akan dipantau dan dievaluasi secara triwulan melalui aplikasi elektronik yang mengukur kinerja organisasi. Rencana aksi dari para agen perubahan serta peran mereka sebagai teladan akan dinilai, dan penghargaan akan diberikan kepada Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) dengan kinerja terbaik.
"Kami berharap agar ASN di Kabupaten Balangan bekerja dengan penuh komitmen dan tanpa paksaan, demi mewujudkan visi Balangan yang maju dan sejahtera," tambah Ernawati.(Wahid)
Editor : Tuah